Das Regionalmanagement unterstützt die Lokale Aktionsgruppe bei der Umsetzung der Regionalen Entwicklungsstrategie. Wenn es um Fragen rund um die ländliche Entwicklung in der Region geht, ist das Regionalmanagement erster Ansprechpartner für alle potenziellen Projektträger, Vereinsmitglieder oder generell Interessierte am LEADER-Prozess. Das Regionalmanagement unterstützt dabei, die richtigen Fördermöglichkeiten zu finden, begleitet die Projekte von der ersten Idee bis zur endgültigen Projektabwicklung, beteiligt sich an Kooperationen mit anderen LEADER-Regionen und ist in entsprechenden Netzwerken zur Stärkung des ländlichen Raumes aktiv.

Als Verwaltungsstelle für die LAG und die beteiligten Akteure informiert das Regionalmanagement sowohl auf regionaler als auch überregionaler Ebene mit dem Ziel, den LEADER-Prozess transparent und nachvollziehbar zu gestalten. Wesentliche Aufgaben sind unter anderem:

• Prozessmanagement – Vor- und Nachbereitungen von Sitzungen, Beratung und Unterstützung von Projektträgern und Abstimmung mit den zuständigen Fachbehörden, Controlling des regionalen Budgets
• Qualitätsmanagement – Durchführung von Kontroll-, Monitoring- und Evaluierungsaufgaben zum Umsetzungsstand der Regionalen Entwicklungsstrategie
• Projektmanagement – Konzeption, Abrechnung und Evaluierung von LAG-Projekten
• Öffentlichkeitsarbeit und Initiierung von Bürgerbeteiligungsformaten
• Kooperation und Netzwerkbildung mit LEADER-Regionen, relevanten Akteuren der Regionalentwicklung, Fach- und Förderstellen
• Akquise von Fördergeldern und sonstigen Finanzierungsmöglichkeiten

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Öffnungszeiten LEADER-Regionalmanagement
Energiepark 2, 32694 Dörentrup

Montag-Dienstag 10.00 – 14.00 Uhr

Mittwoch 12.00 – 16.00 Uhr

Donnerstag-Freitag 10.00 – 14.00 Uhr

k.baller@nordlippe.net

Tel. 05231/621159

u.mueller@nordlippe.de

Tel. 05231/621157

Dieses Video der Deutschen Vernetzungsstelle Ländliche Räume (DVS) stellt die Vielfalt der Aufgaben eines LEADER-Regionalmanagements anschaulich vor:

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Der erweiterte Vorstand ist das entscheidende Steuerungs-, Lenkungs-, und Beschlussgremium für die ausgewählten LEADER-Projekte und die Umsetzung der Entwicklungsstrategie. Er stimmt sich über die zu fördernden Projekte ab und behält die Verteilung des LEADER-Budgets im Blick. Der erweiterte Vorstand setzt sich aus diversen Vertretern aus Wirtschaft, Bürgerschaft, Tourismus und Ehrenamt zusammen und wird von den Mitgliedern der LAG gewählt. Der erweiterte Vorstand stellt somit einen Querschnitt wichtiger Akteure im Bereich der ländlichen Entwicklung der Region dar.

Folgende Bedingungen müssen bei der Zusammensetzung des Vorstandes beachtet werden:

• min. 51 % des erweiterten Vorstandes müssen Vertreter Nicht-Öffentlicher-Institutionen bzw. Privatpersonen sein („Wirtschafts- und Sozialpartner“)
• min. 1/3 der Vertreter des erweiterten Vorstandes müssen Frauen sein

Liste des erweiterten Vorstandes der LAG Nordlippe

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Vorstand der Lokalen Aktionsgruppe Nordlippe

Der Vorstand des Vereins setzt sich aktuell aus den Hauptverwaltungsbeamten der vier Kommunen zusammen. Er fungiert im Rahmen der Entscheidungsvorbereitung, Konfliktlösung und Anbindung an politische Gremien der Kommunen als unterstützendes Organ der LAG.

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stellv. Vorsitzender
Christian Sauter
Bürgermeister Gemeinde Extertal

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LAG-Vorsitzender
Borris Ortmeier
Bürgermeister Stadt Barntrup

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stellv. Vorsitzender
Friso Veldink
Bürgermeister Gemeinde Dörentrup

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stellv. Vorsitzender
Mario Hecker
Bürgermeister Gemeinde Kalletal

Die Mitglieder im erweiterten Vorstand, dem Projektauswahlgremium der LAG Nordlippe finden Sie hier.

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Die Lokale Aktionsgruppe (LAG) Nordlippe e.V. ist als Verein organisiert und begleitet die Umsetzung und Koordinierung des LEADER-Prozesses und der Regionalen Entwicklungsstrategie in der LEADER-Region.

Der Verein steht allen Interessierten mit Wohn- oder Firmensitz in Nordlippe zur aktiven Mitarbeit offen. Die Zusammensetzung zielt auf die Gewährleistung transparenten Handelns und die Integration fachlicher und institutioneller Kompetenz ab. Vertreter von Verbänden, Vereinen aber auch Privatpersonen unterschiedlicher Interessensgruppen von (Land-) Wirtschaft, Bildung, Ehrenamt, Tourismus und Sport sind in der LAG vertreten. Alle haben das Ziel, gemeinsam die Region Nordlippe als Ganzes zukunftsfähig zu gestalten. Zur Zeit besteht die LAG Nordlippe aus fast 90 Mitgliedern.

Als entscheidende Organe der LAG gelten der Vorstand – bestehend aus den Bürgermeistern der vier Kommunen – sowie der erweiterte Vorstand. Der erweiterte Vorstand fungiert im Rahmen des LEADER-Prozesses als Steuerungs-, Lenkungs- und Entscheidungsgremium für die ausgewählten Projekte und wird von der Mitgliederversammlung gewählt.

Gerade der Vernetzungsgedanke ist bei LEADER entscheidend. Nicht eine Gemeinde oder Stadt soll die Herausforderungen der Zukunft alleine angehen, sondern im Verbund mit mehreren Gleichgesinnten agieren.

Die Begleitung der Umsetzung der Regionalen Entwicklungsprozesse erfolgt durch das Regionalmanagement, welches für die LAG vielfältige Aufgaben übernimmt, die sich aus der Zertifizierung als LEADER-Region und der Abwicklung der Projektumsetzung ergeben.

Sie möchten gerne Mitglied in der LAG Nordlippe werden und sich bei der zukünftigen Gestaltung unserer Heimat einbringen? Gerne! Sprechen Sie uns an, wir freuen uns über Ihr Engagement!

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